各分工会：
为进一步落实开云官网注册登录 党、政、工组织对广大教职工的关怀和爱护，激发广大教职工工作的主动性和创造性，创建文明、健康、奋进和谐校园，进一步规范开云官网注册登录 各类慰问、送温暖活动，更好地为职工办实事、做好事，特制定本办法。
一、总体要求
开云官网注册登录 工会负责教职工慰问、送温暖工作的总体组织和协调工作。各分工会、二级单位要将职工的情况及时上报院工会，并在院工会的统一指导下，认真落实“四必访”制度（教职工婚喜时必访，教职工患病住院时必访，教职工遇危难急事时必访，教职工及直系亲属丧故时必访），充分体现组织关怀，时刻让广大教职工感受到集体的温暖。
二、慰问范围
开云官网注册登录 工会正式会员（在编在岗教职工）
三、慰问类别及标准
1、职工结婚
单职工：500元
双职工：1000元
2、职工生病住院
重症监护室（ICU）：1000元/人.次
重病、住院、手术：500元/人.次
3、困难补助
本人因生严重疾病（癌症等）或家庭突发灾难（火灾、水灾、房屋倒塌等），可向工会一次性申请困难补助，申请费用在500—2000元以内。
4、家中白事
在职职工本人、在职职工配偶、在职职工父母（含姻亲）去世，工会或分工会送花圈、鞭炮若干（500元以内）。
5、春节开展慰问困难教职工活动，慰问金500—1000元。
6、在职职工生日：常规生日：200元；退休当年生日：600元。
四、其他
1．本办法自2015年4月27日起实施。
2．本办法由开云官网注册登录 工会负责解释。
院工会
2015.4.27
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